Вопросы к зачету по дисциплине " Менеджмент"

1. Менеджмент: понятие, категории, роль в современных условиях.

2. 
   Эволюция управленческой мысли.
   
3. 
   Классическая школа менеджмента.
   
4. 
   Школа «человеческих отношений».
   
5. 
   Современная школа менеджмента.
   
6. 
   Исторические этапы развития науки и практики управления.
   
7. 
   Основные модели менеджмента.
   
8. 
   Особенности японской и американской моделей менеджмента.
   
9. 
   Основные закономерности управления. Законы менеджмента.
   
10. 
    Принципы управления.
    
11. 
    Природа, сущность и классификация функций управления.
    
12. 
    SWOT – анализ и его возможности в менеджменте.
    
13. 
    Стратегическое планирование и планирование реализации стратегии управления.
    
14. 
    Организация взаимодействия и полномочия.
    
15. 
    Мотивация как функция управления.
    
16. 
    Контроль. Его сущность и классификация.
    
17. 
    Система методов управления и их мотивационная основа.
    
18. 
    Структура как основа функционирования системы управления.
    
19. 
    Традиционные организационные структуры управления.
    
20. 
    Органические структуры управления.
    
21. 
    Проектирование структур управления.
    
22. 
    Экономические методы управления. Сущность и состав.
    
23. 
    Методы разрешения конфликтов.
    
24. 
    PEST-анализ.
    
25. 
    Природа стресса. Управление стрессом.
    
26. 
    Группы, их значимость в организации, типология и структура групп.
    
27. 
    Типы менеджеров и их характеристики.
    
28. 
    Стиль руководства: понятие, содержание и основные подходы в определении.
    
29. 
    Теории лидерства.
    
30. 
    Управленческие решения в менеджменте: понятие, классификация.
    
31. 
    Процесс подготовки, принятия и реализации управленческих решений.
    
32. 
    Методы принятия управленческих решений.
    
33. 
    Моделирование управленческих решений.
    
34. 
    Модели стратегического планирования.
    
35. 
    Содержание процесса мотивации.
    
36. 
    Содержательные теории мотивации в менеджменте.
    
37. 
    Процессуальные теории мотивации.
    
38. 
    Конфликты в трудовом коллективе: понятие, причины, классификация.
    
39. 
    Управление конфликтной ситуацией.
    
40. 
    Теории управления X,Y,Z.
    
41. 
    Эффективность менеджмента и критерии ее оценки.
    
42. 
    Экономическая эффективность менеджмента.
    
43. 
    Решетка менеджмента
    
44. 
    Система коммуникаций в организации. Коммуникативные барьеры.
    
45. 
    Управление процессом коммуникации. Оценка эффективности.
    
46. 
    Личность менеджера, ее структура, основные требования, предъявляемые к менеджерам.
    
47. 
    Организация как основной элемент управления.
    
48. 
    Основные формы власти и влияния.
    
49. 
    Организация труда менеджера. Самоменеджмент.
    
50. 
    Основные подходы к менеджменту.